文章插图
劳动者非因本人意愿中断就业具体包括下列情形：
(1)终止劳动合同的;
(2)被用人单位解除劳动合同的;
(3)因用人单位不按规定提供劳动条件 ， 提出解除劳动合同的;
(4)因用人单位以暴力、胁迫或者限制人身自由等手段强迫劳动，提出解除劳动合同的;
(5)因用人单位克扣、拖欠工资 ， 或者不按规定支付延长工作时间劳动报酬，提出解除劳动合同的;
(6)因用人单位低于当地最低工资标准或者集体合同约定的工资标准支付工资，提出解除劳动合同的;
(7)因用人单位扣押身份、资质、资历等证件，提出解除劳动合同的;
【非因本人意愿中断就业情况有哪些 非因本人意愿中断就业的】(8)因用人单位未依法缴纳社会保险费，提出解除劳动合同的;
(9)法律、法规另有规定的 。
推荐阅读
- 东莞办的广东居住证可以在广州续签吗? 东莞居住证续签一定要本人去吗
- 预约口罩为什么总是预约不上 网上预约口罩不是本人
- 东莞个人怎么领取生育津贴 东莞可以本人申领生育津贴吗
- 百雀羚气垫好用吗 百雀羚气垫好用吗？
- 非本人驾驶证处理违章都需要带行驶证原件吗 有代替他人处理过违章的吗
- 武汉汽车年检需要带什么手续 武汉车辆年检需要本人去吗
- 支付宝不是本人名下的车违章怎么查 不是本人名下的车违章怎么查
- 武汉买新车怎么上牌照 武汉新车上牌需要本人去吗
- 武汉新车上牌需要本人去吗 武汉新车上牌需要户口本吗
- 手机停机保号怎么办理 手机停机保号怎么办理,我本人卡都在国外